Csapatszellem

Az embereket különböző dolgok motiválják a munkájukban. Van, akit a pénz és ezért képesek bármikor munkahelyet váltani több fizetés ellenében, másokat az elismerés, a fejlődés, a csapat vagy az eredmény. A motivációs térkép (Motivational Maps®) igen hasznos eszköz mivel világossá teszi az adott ember vagy csapat motiválási stratégiáját. Hatalmas segítséget nyújt abban, hogy megértsük, egy embernek mire van szüksége ahhoz, hogy egy munkahelyen motivált és elégedett maradjon, ezáltal nagyobb teljesítményt produkáljon. Ez az eszköz segít a motivációs problémák felismerésében, értelmezésében, megoldásában és egy csapatszellemmel átitatott munkaközösség, csoport létrehozásában, kiépítésében. Elengedhetetlen az ezen a területen jártas szakemberrel való személyes beszélgetés a motivációs térkép elvégzése mellett. Egy cégnél a hatékonyabb és nagyobb teljesítmény elérése érdekében fontos mind a cégvezető, mind az alkalmazottak esetében elvégeztetni a motivációs térképet és szakemberrel kiértékeltetni. A módszer az érzelmi energiát méri, számokra fordítva láthatóvá téve azt, mintegy motiváció karbantartási műszerpultot készítve. Ennek eredményeként segít túljutni a szakmai és személyes fejlődést hátráltató elakadásokon, hatékony együttműködéshez vezet és stratégiai megoldásokhoz segít hozzá. Mindenki a helyére kerül, a kollégák jobban megértik egymást, az energiák zöme nem megy el konfliktuskezelésekre, hanem termelésre fordítható. Biztosítja, hogy az adott pozícióra a ne csak a szakmailag alkalmas, de egyben az az iránt leginkább motivált, legelkötelezettebb ember jusson, növeli a dolgozók megtartását, láthatóvá teszi a motivációs igényeket mind egyéni, mind csapat szinten, nagy hatással van az elkötelezettségre, növeli a teljesítményt és csökkenti a stresszt. Mindent együttvéve hatalmas előnyökkel jár.

Egy jó hozzászólás jó lenne